Training
Bieten Sie Ihren Mitarbeitern Möglichkeiten zu persönlichem Wachstum und zur Aufrechterhaltung der Gesundheit. In Seminaren, Workshops oder Vorträgen schulen wir Ihre Teams zu den Themen:
- Kommunikation (Wirkungsvoll sprechen, sicher frei reden, Kritikgesprächsführung etc.)
- Sozialkompetenz (Auftreten, Freundlichkeit, Serviceorientierung, Kooperation etc.)
- Erfolgreich Verkaufen und Verhandeln, Verhandlungsstrategien entwickeln
- Teambildung und Teamförderung
- Prävention von Mobbing bei Mitarbeitern
- Stressbewältigung am Arbeitsplatz, Psychohygiene in sozialen Berufen/ Rettungsdiensten
- Burnoutprävention zur Erhaltung der Gesundheit und Verhinderung von Fehlzeiten
Wie halte ich souverän eine motivierende Ansprache/ eine überzeugende Präsentation? Wie führe ich schwierige Gespräche z. B bei Verdacht auf ein Suchtproblem etc.?
Ein freundliches und vertrauensvolles Auftreten ist im Kundenkontakt essentiell – wie ist der Umgang im Team? Wie effektiv arbeitet der Vertrieb?
Durch Wissensvermittlung und das Schulen von Verhaltensweisen vermindern Sie das Risiko von Spannungen am Arbeitsplatz und dem Auftreten psychischer Krankheiten. Mobbingbetroffene leiden quälend und gleichzeitig ist die Teamkommunikation gestört, Fehlzeiten und Rechtsstreite drohen. Prävention von Mobbing am Arbeitsplatz tut Ihren Mitarbeitern gut und hilft Ihrem Unternehmen Kosten zu sparen.
Welche Möglichkeiten zur Stressvermeidung und zur Stressbewältigung gibt es? Wie erkenne ich, wenn die Belastung zu groß wird? Wie kann Stress reduziert werden? Ein Anti-Stress-Training reduziert das Auftreten psychischer Krankheiten.
Burnout ist in unserer Leistungsgesellschaft ein häufiges Phänomen. Burnout gibt es nicht nur bei Rettungsdiensten, Führungskräften und sozialen Berufen. Wie erkennen Ihre Mitarbeiter erste Anzeichen von Burnout und wie kann man gegensteuern? Investieren Sie in das größte Kapital im Unternehmen – in Ihre Mitarbeiter.